Ciekawe szkolenie
Zakład Wodociągów i Kanalizacji w Warcie organizuje 8 października br. w Pałacu w Małkowie nieodpłatne wykłady i warsztaty szkoleniowe pt.: „Inspiracje menedżerskie. Turkusowa organizacja XXI w.”. Poprowadzi je prof. Andrzej Blikle.
Uczestnikami spotkania będą zaproszeni goście, pracownicy ZWiK i osoby, które zarejestrują się na wydarzenie utworzone na FB (ilość miejsc ograniczona decydować będzie kolejność rejestracji).
W ramach kursu słuchacze zdobywają podstawową wiedzę na temat współczesnych metod zarządzania łączących idee z obszaru zarządzania kompleksową jakością (TQM) oraz robiącym od niedawna karierę na świecie modelem organizacji turkusowej opisanym przez Frederica Laloux.
Turkusowa organizacja (nazwa pochodzi z książki F. Laloux „Pracować inaczej &rdquo, choć związane z nią idee są znane od połowy XX wieku) to pewien specyficzny model organizowania pracy w firmie lub instytucji, dzięki któremu taka organizacja osiąga ponadprzeciętną skuteczność w tym biznesową, jeżeli jest firmą - co zawdzięcza odrzuceniu większości zdawałoby się nienaruszalnych zasad korporacyjnego porządku:
- jako cel główny przyjmuje nie zysk, ale zmienianie świata na lepsze, a w tym zmienianie na lepsze własnego miejsca pracy
- rezygnuje z tzw. „systemów motywacyjnych” na rzecz poczucia satysfakcji każdego pracownika z tego co robi i jaki jest (motywowanie godnościowe),
- buduje na zaufaniu, poczuciu odpowiedzialności i partnerstwie,
- odrzuca współzawodnictwo na rzecz współpracy,
- odrzuca zarządzanie, czyli wydawanie poleceń i kontrolę ich wykonania na rzecz samoorganizacji zespołów; decyzje podejmują ci, którzy wiedzą, a nie ci, którzy mają władzę,
- rezygnuje z hierarchicznej struktury kierowniczej na rzecz sieciowej struktury procesowej.
W firmie turkusowej nikogo nie trzeba pilnować, by pracował, nikogo nie trzeba oceniać, ani też zaganiać do pracy kijem i marchewką. A skoro nie trzeba ani pilnować ani zaganiać, to nie są potrzebni kierownicy-nadzorcy. Tam nikt nikomu nie wydaje poleceń, a zakres czynności każdego pracownika mieści się w jednym zdaniu: „robisz to co potrafisz, wtedy gdy jest to potrzebne”.
W konsekwencji nikt nie mówi: „to nie należy do moich obowiązków”. Kierownicy przestają pełnić rolę nadzorców, a stają się liderami idei, mentorami w obszarach zawodowych i społecznych, moderatorami debat.
Więcej informacji
Areszt dla sprawcy potrącenia pieszej
Wczoraj, 15:50:18
Dzięki intensywnej pracy policjantów wydziału dochodzeniowo –śledczego i kryminalnego sieradzkiej komendy kilkanaście godzin po zdarzeniu ustalony i zatrzymany został 40-letni kierowca, który potrącił pieszą i odjechał z miejsca wypadku. Decyzją Sądu na wniosek Prokuratora Rejonowego w Sieradzu najbliższe 3 miesiące spędzi on w areszcie. Zarzuty usłyszał również podróżujący z nim 33-letni pasażer, który podżegał go do ucieczki i nie udzielił pomocy poszkodowanej kobiecie. Grozi im kara do 4,5 roku pozbawienia wolności.
2
Na apteczkę od NFZ - nie daj się oszukać
Wczoraj, 15:05:47
Cyberprzestępcy podszywają się pod Narodowy Fundusz Zdrowia. Wysyłają e-maile z ofertą otrzymania dobrze wyposażonej "darmowej apteczki". Nadawcą niewinnie wyglądającej wiadomości jest rzekomo NFZ. Uwaga! To fałszywe wiadomości oraz próba wyłudzenia danych i pieniędzy.
0
Łódzkie inwestuje w zdrowie - nowoczesny Oddział Neurologiczny w szpitalu w Sieradzu
Wczoraj, 13:58:48
Jest nowocześnie i komfortowo. Właśnie zakończył się remont Oddziału Neurologicznego i Udarowego sieradzkiego szpitala. To jeszcze lepsze warunki leczenie dla pacjentów. Oddział wyposażony jest w najnowocześniejszy, specjalistyczny sprzęt i spełnia najwyższe standardy medyczne. Remont kosztował blisko 3 mln zł, z czego 2,5 mln zł pochodzi z budżetu województwa łódzkiego.
